Мы делаем сотрудников драгоценными,
а компании эффективными
Оставить заявку
+7 (495) 984-83-36

Каждый день: 10.00 - 19.00


Рекомендуем дополнить следующим форматом:

Индивидуальный тренинг

Коучинг

#

Коучинг, как развивающая форма работы с людьми, уже завоевала свое место на рынке. Управление в стиле коучинг используют большинство лидирующих компаний. Однако единого понимания, что такое коучинг до сих пор нет. Каждый вкладывает в него свой смысл, свое значение. Кто-то сравнивает коучинг с психотерапией,  кто-то говорит о нарабатывании навыков и умений, кто-то связывает коучинг с консультированием непосредственно руководства компаний.

При работе с клиентами бизнес-консультанты ГК Алмаз руководствуются определением и принципами, которые закреплены Международной Федерацией Коучинга (ICF): «Коучинг – это непрерывное сотрудничество, которое помогает клиентам достигать реальных результатов в своей личной и профессиональной жизни. Посредством процесса коучинга клиенты углубляют свои знания, повышают свой КПД и улучшают качество жизни».

Таким образом, коучинг – это методика раскрытия потенциала личности для максимизации собственной производительности и эффективности.

Сегодня различают несколько видов коучинга: бизнес-коучинг, карьерный коучинг, коучинг личной эффективности и лайф-коучинг. Перед каждым из них стоят свои цели и задачи, решить которые помогут специалисты ГК Алмаз.


Коучинг в организации действует в трех направлениях:

 

  1. На бизнес (компанию) в целом;
  2. На руководство компании / владельца бизнеса;
  3. Непосредственно на сотрудников компании.

 

Развивая потенциал сотрудников методом коучинга, компания решает глобальные задачи собственного развития:

  1. Повышается эффективность исполнения, продуктивность сотрудников компании.
  2. Сотрудники компании развиваются непосредственно в процессе работы и тем самым повышают свою эффективность.
  3. Улучшается восприятие корпоративного и внешнего обучения, повышается интерес к учебе. Сотрудники, прошедшие обучение, легче адаптируют полученные знания к специфике своей работы, начинают более активно и эффективно применять полученные знания на практике.
  4. В коллективе устанавливается атмосфера взаимного уважения и сотрудничества. Каждый сотрудник получает большую эмоциональную удовлетворённость от своей работы, что мотивирует его на качественное выполнение своих обязанностей.
  5. Коллектив компании быстрее адаптируется к любым изменениям, инновациям в организации.

 

Коучинг позволяет использовать потенциал каждого сотрудника и всей команды на 100%. И Ваша компания всегда будет первой. 

Но коучинг – это не теория, это практика. Звоните!

Информация о тренинге:
Базовая продолжительность тренинга: 2 дня
Количество человек в группе: 12-15 человек
Стоимость: от 30 000 руб.
В стоимость тренинга входит адаптация под специфику работы клиента

Нужен совет?
Оставьте свой номер и наши консультанты помогут вам с выбором!


Спасибо! Ваша заявка успешно отправлена. Наш менеджер свяжется с вами по указанному номеру.