Мы делаем сотрудников драгоценными,
а компании эффективными
Оставить заявку
+7 (495) 984-83-36

Каждый день: 10.00 - 19.00


#

Оценка персонала

Программы по оценке персонала в нашей компании предусматривают комплексные работы по выявлению личных и профессиональных качеств каждого сотрудника.

#Оценка персонала
Оценка сотрудников  – явление распространенное и на сегодняшний день имеет множество методов: от быстрой и бюджетной экспресс-оценки до фундаментального и тщательно детализированного Ассессмент и Девелопмент Центров и «360 градусов». Каждый из методов находит свое применение. Выбор методики оценки зависит от временных и финансовых ресурсов компаний, а также определяется стоящими перед ними целями и задачами.
 

Примеры программ для оценки персонала

Данный способ подразумевает использование взаимодополняющей методики, ориентирован на реальную оценку качеств сотрудников, их профессиональных и психологических особенностей, а также соответствия требованиям должностных позиций.

#

Этот формат позволяет оценить потенциал персонала, понять, как лучше его развивать, как сбалансировать его работу. Он идеально работает при необходимости выявить потенциальные зоны роста и развития сотрудников. 

#

Прохождение испытаний на полиграфе («детектор лжи») – процесс достаточно сложный и требует высокого профессионализма при работе с людьми. Подобные процедуры оценки персонала могут проводиться при найме на работу, при периодических (плановых) или выборочных (внеплановых) проверках персонала.

#

Например, бизнес-игры. Это один из максимально практико-ориентированных инструментов оценки компетенций кандидатов по ключевым позициям компании. Также важной особенностью бизнес-игры, в отличие от классического собеседования, можно назвать 100%-ную заточенность под оценку практических навыков и умений кандидатов в соответствии с потребностями и целями компании-Заказчика.

#

Группа компаний «Алмаз» оказывает услуги по проведению оценки персонала на заказ по оптимальным ценам в Москве. Наши специалисты подберут оптимальную методику исследования, соответствующую целям вашей компании. Стоимость мероприятий и методических пособий по проведению оценки сотрудников можно уточнить по телефону в Москве + 7 (495) 984-83-36, а также заказав обратный звонок на сайте.

1
Показать еще
Нужен совет?
Оставьте свой номер и наши консультанты помогут вам с выбором!


Спасибо! Ваша заявка успешно отправлена. Наш менеджер свяжется с вами по указанному номеру.